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來源:HR管理世界 更新日期:2008-02-03

辦公室著裝訣竅:成熟大方

哪怕尺碼小到了6號,向女性職業經理人提供著裝服務的埃維·戈仁斯坦(Evie Gorenstein)還是建議她們,趕快把這些低腰褲和透視裝壓到箱子底下去吧。“如果50歲的人非要往30歲打扮,只能讓人覺得你已經50多了,”她說。戈仁斯坦負責紐約時裝折扣店Loehmann的個人購物服務業務。“小姑娘模仿媽媽的裝扮沒什么,可要是反過來就遭了,尤其是希望別人認真對待你的時候。”

辦公室著裝的知識已經變得復雜多了,這也是公司放松了著裝要求的結果。何時該穿條紋套裝,何時該穿休閑卡其,這個話題經久不衰。但最近,著裝與年齡的關系受到了更多的關注。

現在,越來越多的企業開始聘請40出頭的人擔任高管。不論男女,他們都不愿意自己顯得老氣橫秋。但是,這些志向高遠的人們同樣也不愿意被人看作少不更事。

最近的時尚趨勢——女裝流行細高跟鞋、貼身背心和緊身夾克;男裝則是小翻領、略微收腰的套裝,充滿了年輕元素。“如果打扮得像個25歲的小伙子,而實際年齡足足有它的兩倍,看起來可就太搞笑了,”WPP Group旗下Ogilvy & Mather廣告子公司的總裁比爾·格雷(Bill Gray)說。他穿質量上乘、精心剪裁的套裝。用他的話說,“可以連著穿15年,至少過時兩輪,還防皺”,出差時就不用麻煩了。

本周就要在紐約展示最新作品的美國時裝設計師們終于開始迎合高級職業經理人對成熟服裝的呼吁了。“春季乃至2006年的流行款式是我這些年來見到的最成熟的一批,”紐約零售顧問機構Doneger Group的創意總監大衛·烏爾夫(David Wolfe)說。設計師和零售商“正在覺醒,認識到嬰兒潮一代剛剛跨過50歲的門坎,走向60歲,他們不只是想要那些顯得年輕的老款式。”

有些設計師開始順應中年女性職業經理人的需求。其作品以精細做工和奢華布料著稱的拉爾夫·露西(Ralph Rucci)表示,“只要有缺口領或金色紐扣的東西,客戶就不會要;她們心目中的服裝必須是相當優雅、別致、極具特色的。”

73歲的奧斯卡·德·拉·朗達(Oscar de la Renta)表示贊同,“當今最重要的消費者就是這些女性職業經理人了,她們買東西根本用不著事先征得丈夫的同意,也不會認定哪位設計師。”

著名設計師德·拉·朗達是美國第一夫人勞拉·布什(Laura Bush)和兩位千金的服裝顧問,他從不根據年齡設計服裝,而是盡量推出多種風格的服裝,讓每一個女人都能找到自己的所愛。

Oxygen Media總裁兼首席營運長、46歲的利薩·戈什·霍爾(Lisa Gersh Hall)喜歡斯特拉·麥卡特尼(Stella McCartney)這類前衛設計師的作品,但任何一款都不會過于張揚。 “沒人愿意被服裝搶了風頭,”她說。她的第一份職業是律師,上班時總要穿套裙。

但既然現在的工作環境不那么保守了,她喜歡穿長褲西服套裝,以精妙的搭配來兼顧職業風格和年輕元素。遵循最新的流行趨勢——別致和樸素的搭配,她用一件夏奈爾(Chanel)外套搭配一條并不昂貴但做工精制的休閑褲,外套里面是一件Gap品牌的T恤衫;要么就是一身樸素打扮,配一雙價格不菲的時裝鞋。“如果穿長裙就不用搭配很高的高跟鞋了,但如果是短裙,就需要搭配一雙醒目的鞋子了。”一頭金色長發的霍爾身材苗條,偶爾也會穿條低腰褲,但一定會把襯衫塞進褲腰。

古麗雅諾(Mireille Guiliano)是LMVH旗下香檳酒品牌Veuve Clicquot的美國子公司首席執行長,她撰寫的《法國女人不發胖》(French Women Don’t Get Fat)風靡一時。她對服裝的態度和對食品一樣:奢華而簡單。“我代表一個奢侈品牌,所以想有一種不事夸張的優雅風格,”她說。

和許多法國女性一樣,58歲的古麗雅諾購物時很理智,總買些能穿很多年的服裝。她20多歲初入職場時,每隔一年買了一套Armani,到現在還有不少仍然能穿。她最喜歡意大利和日本時裝設計師的作品。

她經常出差,無論是整整三周還是短短三天,都只帶一只手提箱。“如果帶一件小巧的黑色外套、一件黑色襯衫、一條黑色長褲和配套的兩三件上衣,就能搭配出四、五套出門的服裝了,”她說。

至于根據年齡合理著裝這個問題,古麗雅諾認為最重要的是合體,“對風格的成熟理解,至少在40歲之前,積累了更多生活經驗之前做不到這一點。”

瑞尼·布利塞特(Renee Brissette)是Alston & Bird的一位律師,今年40多歲。她喜歡用剪裁精良的夾克搭配色彩明快的上裝或者時尚腰帶,向客戶表示她有一副獨立思考的頭腦。她認為,上年紀的女性總是害怕嘗試時尚裝扮,結果看起來松散邋遢。而年輕女性會錯把一身周末出行的行頭穿進辦公室。“如果想穿休閑式職業裝,可別休閑到一副洗車的打扮,”她說。

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